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着付け師歴33年|「和装の暗黙知」をAIと組み合わせて月3〜5万円の副収入を目指す方法

60歳、着付け師歴33年。体力的に現場は減っても、「格・TPO・体型補正の勘所」はAI時代にこそ価値が高まります。和装の暗黙知×AIで月3〜5万円の副収入を目指す具体的な方法を、IT初心者にもわかりやすく解説します。

2026年2月8日

着付け師歴33年|「和装の暗黙知」をAIと組み合わせて月3〜5万円の副収入を目指す方法

着付け師33年の経験が活きる!AI時代の新しい働き方

たとえば、こんな方を想像してみてください。

藤原洋子さん(仮名)、60歳。着付け師歴33年。成人式・結婚式・七五三と、あらゆる場面で着物を着せてきたベテラン。体力的に現場の数は減ってきたものの、「この帯結びは写真映えするけれど、長時間は苦しい」「場面によっては、この色を着ると親族席で浮いてしまう」といった"教科書には載らない判断"が、33年間で身体に染みついています。

一方で、スマホはLINEと電話が中心。パソコンは年賀状ソフトを使ったことがある程度。「私の技術は着付けの現場でしか使えない」と思い込んでいます。

実はこの「思い込み」こそが、今回の最大の課題です。

着付けの世界には、AIがどれだけ進化しても簡単には再現できない知識が大量にあります。季節・格・立場・宗派・地域差・年配親族の目線・写真映えと実用性のバランス——これらを総合的に判断できるのは、長年の現場経験を持つ方だけです。

実際にAIに「結婚式での母親の着物と帯の組み合わせ」を聞いてみると、理屈としては正しい回答が返ってきます。しかし、「この地域では少し派手に見られる」「写真では綺麗だが帯が重くて2時間で苦しくなる」といった現場の判断は、AIにはまだできません。

つまり、着付け師として33年間で培った暗黙知は、AI時代にこそ希少価値が高まる資産なのです。問題は、その資産を「どうやってお金に変えるか」を知らないだけ。この記事では、IT初心者の方でもわかるように、その具体的な方法を解説します。

ベテラン着付け師が、鮮やかな振袖の帯を結び、丁寧に仕上げている様子
33年の経験で培われた、教科書には載らない的確な判断力こそが、AI時代における最大の強みです。
33年の経験で培った「教科書には載らない判断力」——これがAI時代の最大の資産です


着付け教室、出張着付け…体力と時間に頼る働き方の限界

「着付けの知識を活かして副収入を得たい」と考えたとき、一般的には以下のような方法が思い浮かぶでしょう。

着付け教室を開く。 自宅やカルチャーセンターで生徒を集め、対面で教える方法です。確かに王道ですが、集客に時間がかかり、場所の確保やスケジュール調整も必要です。体力的な負担も少なくありません。

出張着付けを続ける。 成人式や結婚式シーズンに依頼を受ける方法ですが、繁忙期と閑散期の差が激しく、安定した収入にはなりにくいのが現実です。さらに、早朝からの作業や重い荷物の運搬など、年齢とともに厳しくなる面もあります。

YouTubeやSNSで着付け動画を発信する。 若い世代の着付け師が多く参入しており、映像のクオリティや編集技術で勝負するには、かなりのIT知識と機材が求められます。

これらはいずれも「自分の体と時間を直接使う」モデルです。もちろん価値のある方法ですが、体力やITスキルに依存する部分が大きく、長く続けるには工夫が必要です。


AIを「翻訳機」に!現場経験をオンラインで活かす方法

ここからが本題です。着付け師歴33年の経験を、AIを「翻訳機」として使うことで、現場に立たなくても収入に変える方法を考えてみましょう。

AIには真似できない!33年の経験が持つ「現場の判断力」

まず大前提として、AIは着物の知識を「データ」として持っていますが、「現場の判断力」は持っていません。

たとえば、AIに「留袖に合う帯締めの色は?」と聞けば、一般論としてはそれらしい答えが返ってきます。しかし、「この式場は照明が暗いから、もう少し明るめの色でないと写真で映えない」「この方は背が低いのでお太鼓の位置を少し上げた方がバランスが良い」といった判断は、AIにはできません。

つまり、あなたの33年の経験は「AIが出した回答を検品し、修正できる力」そのものなのです。

ベテラン着付け師がAIの提案リストを赤ペンで細かくチェックし修正
AIが出したデータ上の正解を、33年の経験で現場に即した正解へと磨き上げることが重要です。
AIが出した「データ上の正解」を、33年の経験で「現場の正解」に変える——これが最大の強みです

AI時代こそ重要!経験に基づく「最終判断」の価値

今後、AIはさらに賢くなり、人間の代わりに考えて動くAI(AIエージェントと呼ばれます)が普及すると言われています。難しく考える必要はありません。要するに、「AIの使い方を覚える」だけのスキルは、すぐに古くなるということです。

しかし、「AIが出した答えが現場で通用するかどうかを判断できる力」は、AIがどれだけ進化しても必要です。なぜなら、和装の世界には明文化されていないルール、地域ごとの慣習、「なんとなくこれは違う」という美意識が無数に存在し、それらを正しく判断できるのは経験者だけだからです。

ココナラやクラウドワークスなどのサービス上で「この人に聞けば間違いない」という信頼と実績を積み上げておくことは、AI時代においてますます重要になります。AIがどれだけ進化しても、最終判断を求める依頼は人間に来るからです。

和装TPO相談、マナーガイド…経験を活かせる4つの商品例

着付け師歴33年の藤原さんのような方であれば、以下のような商品が考えられます。

① 和装TPO相談サービス(ココナラ・Zoom活用)

「結婚式に招かれたが何を着ていけばいいかわからない」「七五三で母親は何を着るべきか」といった相談に、オンラインで答えるサービスです。ChatGPTを使って回答の下書きを作り、あなたの経験で「現場で通用する内容」に仕上げるという流れです。

② 和装マナー・TPOガイドの販売(note)

「結婚式の着物選び 完全ガイド」「七五三の母親の着物——失敗しない5つのポイント」といったコンテンツを、noteで有料記事として販売する方法です。AIに構成案や文章の下書きを作らせ、あなたの33年の判断基準で「現場で通用する確かな内容」に磨き上げます。

③ 着付け師・呉服店向けのトラブル事例集(クラウドワークス・note)

「帯が崩れやすい体型への対処法」「クレームにつながりやすい失敗パターン」など、現場を知る人だけが書ける実務資料です。若手の着付け師や呉服店スタッフにとっては、教科書にはない貴重な情報源になります。

④ オンライン着付け相談(Zoom・Google Meet)

30分〜60分の相談枠を設け、写真や画面共有を使いながら「この着物にこの帯で大丈夫か」「この場面で何を着るべきか」をアドバイスするサービスです。


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運営者
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ITエンジニア歴 35年以上

AIエンジニア・データサイエンティスト・フルスタック開発者。55歳以上の方が「体力を使わず、知恵を使って」AIで副収入を得るための実践的なツールとノウハウを提供しています。